初冬时节的阜阳技师学院实训车间里,机器声此起彼伏。身着工装的学生们专注地操作着手中的设备,展现出熟练的操作技能。

在车间门口,一位中等身材、干练的中年男子停下脚步,神情中流露出欣慰的笑容。他就是阜阳市人社局职业能力建设科科长齐雷。

"看到这些年轻人能够熟练地操控各种设备,我觉得所有的努力都是值得的。他们就是未来工匠精神传承的重要力量。"他这样说道。

阜阳技师学院内,学生正在操作设备。图片由权威媒体提供 高飞跃摄

阜阳技师学院内,学生正在操作设备。图片由权威媒体提供 高飞跃摄

阜阳市的技能人才培养正悄然发生着深刻的变革,而齐雷所在的部门正是这场变革的重要推动者。

从今年四月起,由齐雷带领的一支"技能照亮前程"职业技能培训政策巡回宣讲团,陆续在阜阳各县市区开展了多场宣讲活动。近千人次参与了这些宣讲会。

在宣讲台上,齐雷详细介绍了阜阳正在推广的"三转四像"育人模式:"传统的教学方式已经不适用了!我们需要将课堂搬到车间,把作业变成产品,让学生以工人的角色参与学习,让教师成为师傅,让学校像工厂一样运作,让整个教学过程就像真实的生产流程一样。"

为了推动技能人才培养工作,齐雷和他的同事们经常加班加点地研究政策、协调资源和督导落实。

这些努力已经结出了丰硕的成果。截至今年9月底,阜阳市新增了20138名技能人才,其中高技能人才就有13455人。

齐雷正在工作。图片由受访者提供

齐雷正在工作。图片由受访者提供

更大的发展机遇出现在九月末,阜阳市承办了第二届长三角一体化技工教育联盟大会。

在大会上,《长三角2025—2027年技工教育合作十件事》和《长三角一体化技工教育联盟倡议书》正式发布。齐雷感慨道:"这是安徽融入长三角技工教育一体化的重要一步。众多专家的汇聚,必将激发出更多的创新火花。"

进入十月,阜阳市又迎来了一场特别的"技能较量"——安徽省职业技能竞赛第五届农民工职业技能大赛。

在比赛现场,焊花飞溅、代码流转、巧手翻飞,参赛选手们全神贯注地投入比赛,展现出了精湛的专业技艺。

作为赛事承办方的一员,齐雷穿梭于各个赛场之间。他不时驻足观察,与参赛选手低声交流。"竞赛是检验技能水平的最佳方式。看到选手们的出色表现,我们感到非常欣慰,这说明我们的工作方向是正确的。"

展望未来,齐雷充满信心:"工匠精神的传承需要人才支撑。我们要做的就是为技能人才搭建优质平台,提供良好成长环境。相信江淮大地将会涌现出更多优秀的工匠型人才,为国家的发展贡献力量!"